团建方案

在今天的科学中，只有集体的努力才会有真正的成就。如果你一个人工作，即使你有非凡的能力，你也不能在科学上做出巨大的发现，而你的同事将始终是你的思想的扩音器和放大器，正如你自己——集体中的一员——也是别人的思想的扩音器和放大器一样。

——尼古拉·德米特里埃维奇·泽林

1、课程背景：

大雁在秋天南飞越冬时，它们排成“V”字形向南飞行。科学家经过大量的调查研究发现：大雁以这种方式飞行要比单独飞行多出12%的距离，飞行的速度是单独飞行的1.73倍。因为大雁在飞行过程中，一般会有一只比较强壮、有经验的大雁在前面开路，能帮助它后面或两边的大雁形成局部的真空，减少飞行的阻力，并且领头雁时常发出叫声，以此鼓励其他的大雁不要掉队。当领头雁感觉疲倦无力，另外的大雁会及时补上，以此保持飞行的速度，后面的大雁会发出鸣叫声，鼓励前面的领头雁保持速度。当一只大雁病了，或受了枪伤，掉下来时，另外两只大雁会离开队形，陪着它降下来，以帮助和保护它。它们守着这只雁，直到它能重新飞行或死去，然后它们靠自己的力量再次出发或跟随另一队大雁去追上自己的队伍。大雁就是通过这种团结协作的精神来完成长达1至2个月的飞行。

让我们来思考几个问题:

1、为什么有时候人多却不一定力量大？

2、为什么一个全部由精英组成的团队往往最后都是失败告终？

3、团队对个人来说意味着什么？

4、为什么领头雁的作用很重要？

2、 课程目标：

2.1通过本次体验式培训达到“挑战自我，熔炼团队”的根本目的；

2.2培养员工团队荣誉感，增强企业归属感，提高企业忠诚度；

2.3加速员工之间的融合，增进人际交往能力，改善人际关系；

2.4 从沟通、协作、执行三方面入手，提升团队的凝聚力和向心力。

3、 课程内容：

训练课目：团队大热身

Ø特性:室内团队项目、初步建立团队

Ø简介:原动力训练培训形式、内容

Ø分小组起队名、选队长、设计队徽、队歌等

Ø培训安全说明,活动具体时间安排

a、了解原动力体验式培训的起源与活动形式；

b、使学员深入了解自己的同伴，打破人与人之间的隔膜,迅速亲和；

c、营造团队气氛,奠定团队训练基础.为培训做好心理准备；

d、为培训定下良好的基调，增强学员参与度。

训练课目：背摔

每名队员依次上到1.5米的背摔台，背对大家笔直倒下来，下方队友将其稳稳接住。体会信任，信任是每一个优秀营销团队合作的基础条件，沟通是了解的前提，信任是合作的基础，组织的成功、团队的有效协作都是基于信任而产生的。

a、良好的团队是建立在逐步信任的基础上的；

b、培养换位思考的习惯，学会站在对方角度思考问题；

c、责任比能力更重要，没有责任感，追求卓越只是空话；

训练项目:断桥

不断的挑战是考验自信的最佳途经,你要面对高7米的断桥,是否有勇气跳过去,所有的困难都是你自己想出来的,是否能够成功,完全看你自己.

当确定了目标后，只有执行的方法，没有任何的借口；

看起来不可能完成的任务，一定要去尝试，才知道很多困难都是自己想像出来；

突破自我设限，激发自身潜能，才会发掘自身执行的能力。

训练课目：有轨电车

这是一个团队PK项目，利用木头做的“铁轨“让其走起来。我们一直说团结，团结不是说的，今天就做出来，让我们上下一心，让我们跑起来。没有失败的团队只有失败的管理，激发团队的潜力是组织者该做的事。

a 帮助员工找到团队节奏，并且团队归属感的增强；

b 体会共同的辛劳引领团队通向成功的喜悦，培养吃苦精神；

c 深化员工的争先意识，明白以领先争生存的道理。

训练课目：罐头鞋

当组织目标确定的情况下，组织中的个人应该用于承担责任，服从组织中的分工。组织成员应该发挥自己的想象力和创新能力，去积极主动的配合团队达成目标。

a、沟通的能力和技巧的丰富；

b、制定周密计划，学会组织协调是通往目标的必备要素；

c、 团队协作和目标一致的重要性。

训练课目：天梯

俗话说，“一个和尚挑水喝，两个和尚抬水喝，三个和尚没水喝。一只蚂蚁来搬米，搬来搬去搬不起，两只蚂蚁来搬米，身体晃来又晃去，三只蚂蚁来搬米，轻轻抬着进洞里。”上面这两种说法有截然不同的结果。“三个和尚”是一个群体，可是他们没水喝是因为互相推诿、不讲协作； “三只蚂蚁来搬米”之所以能“轻轻抬着进洞里”，正是团结协作的结果。

a、目标阶段论的学习，让员工了解长远目标和阶段目标的关系；

b、让员工深刻体会为共同目标，主动的相互协作。互相帮助的重要性；

C、磨练员工坚韧拼搏的意志，激发进取心。不经历风雨怎么见彩虹。

训练课目：雷阵

在一定时间内，所有队员安全通过雷阵到达目的地，一系列挑战在等着你们。在一个组织中，充分利用资源，创造性解决问题，不同的思维方式会导致不同的结果，合理决策，勇于尝试，并且正确理解竞争与合作的关系。

明确规章制度是保证企业顺利发展的重要性；

培养创造新思维、风险评估与成本控制的关系；

团队部门合作共赢观念、大团队意识的建立。

训练课目：电网

团队合作项目，在后有大量追兵的的情况下，在规定时间内，团队如何集体安全通过电网回到大后方？考验的不仅仅是你的智慧。当团队面临危机的时候，团队中是否已经具备了处理危机的能力，这些能力是由不同角色者来承担的。

强烈的责任意识，是完成任务的成败关键；

深刻理解明白强大的执行力是通往目标的必要保证；

帮助员工明确制定合理的计划以及组织细致分工的重要性；

训练课目：求生

一面舱壁，情况危急，如何能在规定的时间内完成目标？一滴水只有放进大海里才不会干枯，把自己融入团队，让自己与团队血肉相连，才能让自己成长，使自己有所作为。个人的成就来自于团队的合作，参与团队，热爱团队，共享团队荣耀。

a 对本次培训进行全面检阅，熔炼大团队；

b 团队化不可能为可能，极大提高团队荣誉感，增强企业归属感；

c 甘为人梯才能更进一步是引领团队走向胜利的强大精神武器；

d 当你成功的时候你是否还记得是谁帮助过你？学会感恩，懂得回报。

4、我们的服务：

4.1基地服务：

培训基地靠近国家AAAA级溪口风景区，距宁波市区仅32公里，交通方便，毗邻亭下湖，总占地面积约120亩。2005年11月至2006年2月基地实施改扩建工程，并正式命名为—“原动力阳光训练基地”。

整个基地在亭下湖畔这块风水宝地，感受着群山的拥抱，一面是蔚为壮观的亭下湖大坝、一面是峭壁横生的马头山，滩涂上芦苇随风摇曳，环境怡人。

4.2培训服务：

训前服务：* 根据参训单位的人员状况、培训需求、培训目的选择培训课程。

* 量身制定培训项目、根据培训内容落实参训需知，帮助参训单位做好训前准备工作。

训中支持：* 保证参训学员体能培训一直处于最佳状态。

* 每位参训学员办理了10万元的人身意外伤害保险和5万元的医疗保险。

训后跟进：* 根据需要由培训师提供参训学员个人行为反馈。

* 根据需要训后首月由专业人员对参训单位回访跟踪训后效果。

* 根据需要训后三月结合参训单位情况提供后续培训方案。

我们的愿景：做最有价值的体验式培训

我们的使命：让你我更优秀，让团队更完美

5、课程时刻安排表：